An Umbrella company with simplicity, responsiveness et transparency
Rated 4.5/5 out of 135 reviews
Discover your salary with OpenWork, a personalized service that has no hidden fees.
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Our unique offer in umbrella company
Halfway between entrepreneurship and salaried employment, “portage salarial” is a status that enables you to carry out your activity without setting up a company or micro-business. We invoice your customer and turn your sales into a salary.
Zero administrative problems
Say goodbye to accounting, VAT and other administrative headaches. You declare your days worked and business expenses, and we'll take care of the rest.
Health insurance, retirement, health insurance
You benefit from Openwork's company mutual insurance scheme, the possibility of opening retirement savings plans, and are compensated during sick leave.
Access to loans and leasing
Chez Openwork, vous êtes indépendant, mais surtout salarié. Ça veut dire que vous avez des fiches de paie et un contrat CDI (ou CDD, mais le CDI est plus utile pour obtenir un prêt).
Right to unemployment benefits between assignments
At Openwork, you contribute to the general scheme: pension, health insurance and unemployment contributions.
Manage your business with simplicity
Manage your entire business
Declare your days worked
Declare your expenses by photo
Access your pay slips, contracts and documents
Track your customer invoices
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OpenWork's unique offer
Full salary advance
Guaranteed payment on the 5th of the month
Management of Professional Expenses and Remote work
Gift vouchers for culture, CESU (universal service employment check), and meal vouchers
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J'ai collaboré une année avec STA, tout a été clair au niveau de ce qui a été présenté et proposé. Au niveau de la facturation rien à redire et tout le monde été à l'écoute, disponible et réactif quand j'en ai eu besoin. Le portail est intuitif. Je recommande vivement.
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hammami nizar
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Société de portage que je recommande vivement!!! Je tiens à remercier toute l’équipe de STA Portage, surtout (Ryan, Adelin et Bénédicte ) pour leur disponibilité, réactivité et professionnalisme !!!
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GUILAVOGUI Maurice
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Tu l'ai découvre au fil du temps 😎😎😎, car j'y suis encore 🙄🙄🙄 Pour un début j'étais très retissant car je suis exigeant avec moi même à plus forte raison une entité qui gère mon argent . Mais la confiance s'est installer au fil des mois . Pas de frais cacher, je confirme . Par contre si vous avez des frais à déclarer les mois, la TVA est garder par la boite. Attention !!!! Attention!!!! Il ne vous paie que lorsque le client leur paie . Pas de respect d'engagement qui stipule que vous êtes payer le 05 de chaque mois. Et vous êtes obligé de relancer le client comme un simple freelance . Et vous perdez assez de temps et en Energie . Et votre salaire est bloquer même si le client a émis le virement et que cela n’a pas été encore reçu par STA (Ce que je trouve très dommage . A revoir 😕…. ). Il pratique 5% de frais avec un extranet assez fluide pour déclarer le CRA et les Frais , qui représentent 30% de votre salaire brut (Non négligeable et non imposable). PEE et chèques cadeaux.... Je ne sais pas si ce sont mes contacts qui sont comme ça , mais à revoir ......... Cdt
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Romu Vinga
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Société de portage que je recommande ! Après avoir longuement hésité entre les différentes sociétés de portage labellisé "Zéro frais caché", mon choix s'est porté vers la société STA Portage suite a des discussions entre collègues qui font aussi appel à leur service. Et c'est une bonne surprise : un climat de confiance a été installé par Wilhem, Business Developer qui n'a pas hésité à répondre à l'ensemble de mes interrogations. Deux contrats seront alors établis : - un contrat de travail sera créé entre STA Portage et vous-même (ex : CDI cadre / 35h); - un contrat sera établit entre votre client et STA portage (contrat de prestation). STA portage nous fait par d'une grande clarté concernant les différentes optimisations du chiffre d'affaire (IK, chèques cadeaux, frais de télétravail., PEE, PERCO..). En cas de question, ne pas hésiter à se tourner vers son business developper ou l'équipe Paie, une réponse rapide par téléphone ou par mail vous sera apporté. Les salaires sont reversés les 5 du mois après validation du CRA, sauf en cas de grand retard de paiement des clients, ce qui est tout à fait normal. L'extranet est très facile d'utilisation pour déclarer ses CRA et frais. Je tiens à remercier toute l'équipe de STA Portage (surtout Wilhem, Bénédicte, Marine, Angèle) pour leur réactivité et leur sympathie ! Romuald
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Oussama KHEMIR
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Je recommande !! Entreprise très correcte et collaborateurs toujours disponibles pour des conseils et des renseignements.
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